Overslaan naar content

Controlling Manager

  • Hybride
    • Maarssen, Utrecht, Nederland
  • € 70.000 - € 85.000 per jaar

Functieomschrijving

Controlling Manager met groeipad naar Head of Finance – Revive Capital

Verantwoordelijkheid over het complete finance domein vanaf dag 1

Revive Capital is snelgroeide start-up binnen een grotere organisatie. De finance functie staat nu nog echt in de kinderschoenen: cruciale processen zoals automatische incasso, debiteurenbeheer, treasury en maand- en jaarrapportage draaien, maar zijn nog niet overal robuust, gedocumenteerd of geautomatiseerd. Jij krijgt de kans om dat fundament neer te zetten. Niet als specialist die één klein onderdeel van finance beheert, maar als de persoon die de hele keten doorgrondt en naar een hoger niveau tilt, van dagelijkse cashpositie tot jaarrekening, van handmatige controle tot geautomatiseerd proces met Agentic AI.

Waarom Revive Capital?

Revive Capital is onderdeel van Financial Lease Groep, de marktleider in financial lease voor gebruikte auto's en bedrijfswagens. Als Private Equity-owned bedrijf combineren we ambitie met de middelen om groei te realiseren. Onze missie? De trage en complexe wereld van financieringen radicaal veranderen en daarmee ondernemers bewegingsvrijheid geven om te ondernemen. Met Revive Capital hebben we één helder doel: een klant binnen twee kopjes koffie met een leasecontract te laten vertrekken in zijn of haar nieuwe voertuig.

Het team van Revive is compact, ondernemend en heeft korte lijnen binnen een grotere organisatie met 160 enthousiaste collega’s, die elke dag samenwerken om ondernemers optimaal te ondersteunen. Samen bouwen we aan een innovatieve, klantgerichte organisatie met korte lijnen en een hands-on mentaliteit.

Wat je gaat doen?

· Neemt de lead in het opstellen van jaarlijkse budget, de jaarafsluiting en jaarrekening

· Bent verantwoordelijk voor de maandsluiting, maandrapportages en business performance analyses – je doet zowel de administratie, financial en business control

· Bent verantwoordelijk voor treasury – je onderhoud de contacten met de banken, zorgt voor wekelijkse cashflow forecasts, managed de trekkingen, terugbetalingen en het renterisico en zorgt dat we binnen onze convenanten blijven

· Je zorgt dat debiteuren management onder controle is

· Je documenteert en automatiseert de repeterende operationele finance processen waarbij de inzet van workflow tooling en AI een belangrijk onderdeel is

Dit krijg je ervoor terug?

· Een sleutelrol bij een innovatieve startup met de kracht van een marktleider

· Directe impact op de groei en succes van Revive Capital

· Een afwisselend en uitdagend takenpakket waar jouw visie telt

· Een helder groeipad richting een Head of Finance

· Een bruto jaarsalaris van €[85]K

Wat breng je mee?

· Minimaal 5 jaar ervaring in controlling waarvan tenminste 2 jaar in financial controlling

· Een sterke pré is ervaring binnen een fintech of scale-up waar de balans een belangrijk rol heeft

· Een hands-on mentaliteit en sterke drive om problemen op te lossen.

· Sterke communicatieve vaardigheden richting klanten, partners en collega’s.

Kennismaken

Word jij enthousiast van deze vacature en herken jij jezelf in de beschreven interesses, vaardigheden en competenties? Laten we dan zeker kennismaken. Bij ons draait het alleen om wie jij bent en wat je kunt. Het maakt niet uit welk geslacht, nationaliteit, of leeftijd je hebt. Voel je vrij om dit op je cv achterwege te laten! Diversiteit en inclusiviteit staat voorop. Dus, bij twijfel, gewoon solliciteren! Samen ontdekken we wel of er een perfecte match is.

"Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Aan het voorstellen van kandidaten zonder opdracht kunnen geen rechten of verplichtingen worden ontleend."

Vereisten

Succesprofiel

Waar sta jij over 3 jaar

Je hebt in de praktijk gedraaid als mini-CFO en alle disciplines van finance binnen een financier – debiteuren management, treasury, control, rapportage en compliance – zelf in de vingers gehad. Al deze core finance processen lopen soepel en er heerst een gevoel van controle bij de stakeholders. Banken, onze accountant en de groeps CFO zien jou als natuurlijk aanspreekpunt. Je bent klaar om de volledige verantwoordelijkheid te pakken en onze Head of Finance te worden

Jaar 1: Finance Processen en Rapportages Opzetten

Na 3 maanden:

· Alle finance processen zijn vastgelegd in standard operating procedures (SOPs) en jij kunt deze dromen

Na 6 maanden:

· Ons ERP systeem en accounting systeem zijn gekoppeld d.m.v. een API waardoor de positings automatisch dagelijks worden ingeladen

· Je doet zelfstandig de maandsluiting

· Je stelt zelfstandig een wekelijkse cash flow forecast op

· Je hebt een wekelijks operationeel werkoverleg opzet gezet om debiteuren management en cash flow / werkkapitaal mangement te bespreken

· Je beheert nieuwe trekkingen bij banken en zorgt voor tijdige terugbetalingen en hebt convenant monitoring opgezet

Eind jaar 1:

· Je hebt een professionele maandrapportage opgezet incl. analyses van de key business drivers

· Je hebt treasury management onder controle. Wij hebben ten alle tijden voldoende liquiditiet om de operatie te draaien en voldoen daarbij aan onze bank convenanten

· Ons debiteurenbeheer en de afschrijvingen (default) lopen volgens process en zijn dagelijks bij

· Je hebt een inventarisatie van alle handmatige finance proces(sen) / stappen die geautomatiseerd kunnen worden middels agentic AI

· Minimaal 2 handmatige finance proces(sen) / stappen zijn geautomatiseerd middels agentic AI

Jaar 2: Opbouwen van een sterk team

Eind jaar 2:

· Je hebt het team uitgebreidt met een administratief medewerker

· Je hebt een goedlopend debiteuren management team opzet

· Month-end closing en rapportages zijn volgens planning en nagenoeg foutloos

· Je trekt de budget cyclus en zorgt dat ervoor dat er eind november een goedgekeurd budget voor het volgende jaar 2

· alle handmatige finance proces(sen) / stappen die geautomatiseerd kunnen worden middels agentic AI zijn geautomatiseerd

Jaar 3: Leidende rol in een volwassen, goedlopende operatie

Eind jaar 3:

· Er staat een goedlopend finance team

· Jij stelt de jaarrekening volledig zelfstandig op en bent het aanspreekpunt voor de account

· Jij bent het aanspreekpunt voor onze financieringspartners en neemt de lead in het aantrekken en/of heronderhandelen van nieuwe financieringslijnen

of

Apply with Linkedin onbeschikbaar

Wist je dat?

Als organisatie zijn we onderweg naar het verkrijgen van het 'Great Place To Work' certificaat. Vertrouwen, plezier en transparantie maakt https://lnkd.in/eYVrxaBQ een fijne plek om te werken. En dit merk je.